お取引先事業者のみなさまへ
「企業倫理ヘルプライン」のご案内
名鉄EIエンジニアでは、コンプライアンスを重視し、法令遵守と社会規範に沿った事業活動を推進しており、その一環として、すべてのお取引先事業者のみなさまが相談・通報できる「企業倫理ヘルプライン」を設置しています。
この「企業倫理ヘルプライン」は、当社の事業に関わる中で、法令違反、ハラスメントや差別などの人権侵害、不公正な取引、贈収賄を含む腐敗行為などの不正行為を発見、もしくは疑問に思うことがあったときに、お取引先事業者のみなさまからの情報を提供していただくことにより、不正行為の未然防止または早期発見による適切な是正を図り、信頼される企業であり続けることを目的としています。
相談・通報できる方
当社とお取引のある事業者様の役員、従業員、契約社員、パート及び派遣社員、当社のフリーランスの方
（役員以外の方は１年以内にご退職された方を含みます）
相談・通報できる内容
名鉄EIエンジニアの役員、従業員等の不正、不祥事に関する次の情報に限ります
- コンプライアンス違反（法令違反、不公正な取引、贈収賄を含む腐敗行為）などに関する情報
- ハラスメント、人権侵害などに関する情報
- その他、企業倫理に関する情報
※事実と異なる情報や他人を誹謗中傷するなどの情報、その他不正な目的での情報はご遠慮ください
※業務内容、施工実績や製品などのお問い合わせは、当社ホームページお問い合わせフォームをご利用ください
相談・通報窓口
| 電話 | ０９０－４４０６－９８０３ |
|---|---|
| 電子メール | (コンプライアンス全般に関するアドレス)
(ハラスメントに関するアドレス)
(ハラスメントに関する女性専用アドレス) |
| 手紙 | 〒456-0031 |
| 手紙 | 〒100-6024 |
|---|
ご利用上のお願い
- 相談･通報の際は、事後のお問い合わせや回答ができるように「会社名」「氏名」「連絡先」の明示をお願いいたします
- 「匿名」を希望される場合は、お受けした情報に一定の信憑性があり、調査が可能な場合に限り受け付けいたします
- 「手紙」の場合は、「お取引様用内部通報用紙」をダウンロードの上、必要事項を記入し郵送してください
お取引先様用内部通報用紙（Word/24KB）
※匿名の場合、事実関係の調査と是正に限界が生じる場合がありますこと、及び対応などのご説明ができないことをご了承ください
相談・通報された方の保護
このヘルプラインは「公益通報者保護法」に則り設置するもので、次のことをお約束いたします
- 相談・通報された方の事業者名、氏名、通報内容などの情報は、厳重に保護し、秘密を厳守いたします
- 相談・通報を理由として、ご本人や事業者様に対して不利益な取り扱いをすることは一切ございません
※名鉄EIエンジニア社員を対象とした企業倫理ヘルプラインは、別途「社内案内用」にて対応いたします
